「訪問マッサージの仕事に興味があるけれど、実際の給料や収入がどのくらいなのかよくわからない」——そんな疑問を持つ鍼灸師・あん摩マッサージ指圧師の方は少なくありません。

整骨院やクリニックとはまったく異なる働き方をする訪問マッサージ。収入の仕組みもユニークで、「件数を積み上げれば着実に稼げる」という特性があります。本記事では、訪問マッサージ・在宅マッサージの給料水準や収入の仕組み、そして神奈川県相模原市・座間市を拠点とするフレアス在宅マッサージで働く際の具体的な待遇をわかりやすく解説します。

訪問マッサージの給与体系3パターン

訪問マッサージの事業所によって、給与体系は大きく3種類に分かれます。どの形態かによって月収の安定感や上限が変わってくるため、求人を比較する際にまず確認すべきポイントです。

① 月給固定制

施術件数に関わらず毎月一定の給与が支払われる形式です。「何件訪問しても給与は変わらない」というシンプルさが特徴で、特に訪問の仕事を始めたばかりで件数がなかなか増えない時期でも収入が安定します。ただし、件数を増やしても給与に反映されにくいため、「もっと稼ぎたい」という意欲がある施術者にとっては物足りなく感じることもあります。

② 歩合制

1件あたりの施術報酬が直接給与に反映される形式です。担当患者様が増えれば増えるほど収入が上がるため、積極的に件数を伸ばしたい方に向いています。一方で、体調不良や季節的な変動によって件数が減ると収入も下がるリスクがあります。

③ 月給＋歩合の併用型

ベースの月給に加えて、一定件数を超えた分がインセンティブとして加算される形式です。「安定した収入を確保しながら、頑張った分は報酬に反映してほしい」という方に最もバランスがよい体系といえます。多くの訪問マッサージ事業所では、この併用型が採用されています。

訪問マッサージの平均的な月収はどのくらい？

経験年数や担当件数によって差はありますが、訪問マッサージ施術者の月収は以下のような目安です。

経験・状況月収目安
未経験〜1年目20〜25万円前後
経験1〜3年25〜30万円前後
多件数担当・ベテラン30万円以上も可能

整骨院やサロンと比較したとき、訪問マッサージには「1件あたりの施術時間が20〜30分と短い」という特徴があります。移動ルートを効率的に組むことで、午前中だけで5〜8件の訪問をこなす施術者も珍しくありません。その分、同じ稼働時間でより多くの患者様をケアでき、収入アップに直結しやすい職種です。

収入を着実に伸ばすための3つのポイント

ポイント① ケアマネジャーとの関係構築

在宅マッサージの新規患者様は、多くの場合ケアマネジャー（介護支援専門員）からの紹介によって決まります。定期的な情報共有や丁寧な連絡・報告を積み重ねることで、信頼関係が生まれ、継続的に紹介をいただける関係につながります。

ポイント② 国家資格の強みを最大限に活かす

訪問マッサージが医療保険の対象となるのは、あん摩マッサージ指圧師・鍼灸師の国家資格を持つ施術者に限られます。保険適用によって患者様の自己負担が大幅に軽減されるため、「費用が心配で続けられない」という離脱を防ぎやすく、担当件数の安定につながります。

ポイント③ 在宅ケアに特化した技術を磨く

脳梗塞後の麻痺ケア、廃用症候群への対応、重度の拘縮改善など、在宅療養の現場ならではの症例に積極的に向き合うことで、「あなたに来てほしい」と患者様・家族から指名される存在になれます。技術力の向上がそのまま継続率・件数の安定につながるのが、在宅マッサージの魅力です。

フレアス在宅マッサージ（合同会社フォース）で働くと？

神奈川県相模原市・座間市を拠点とする合同会社フォースでは、フレアス在宅マッサージの施術者として働くスタッフが、安心して長期的に活躍できる環境を整えています。

充実した研修・サポート体制 訪問マッサージが初めての方でも、先輩施術者による丁寧なOJTとマニュアルサポートがあります。「一人でいきなり現場に出される」という不安なく、スキルを身につけながらステップアップできます。

安定した患者様の確保 地域のケアマネジャーや医療機関との連携を積み重ねてきた実績により、入社後も患者様が安定的に確保されています。「せっかく入社しても担当が増えない」という状況になりにくいのが特徴です。

柔軟な勤務スタイル 訪問は主に午前〜午後の時間帯に行われます。生活リズムに合わせたシフト調整が可能で、育児中の方やプライベートとの両立を重視する方にも働きやすい環境です。

チームで支え合う文化 困ったことがあれば一人で抱え込まず、スタッフ間で症例や対応方法を共有できる風土があります。孤立しがちな訪問系の仕事でも、チームの一員として働けるのが合同会社フォースの強みです。

まとめ

訪問マッサージ・在宅マッサージは、国家資格を持つ施術者が「地域の方の生活を支える」という使命感を持って働ける、やりがいの大きな職種です。給料は担当件数や事業所の給与体系によって変動しますが、スキルと信頼関係を積み上げれば着実な収入アップが見込めます。

「資格をもっと社会のために活かしたい」「安定した職場環境で訪問の仕事を始めたい」という方は、ぜひ合同会社フォースの採用情報をご覧いただくか、お気軽にお問い合わせください。